エントリーフォーム

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基本情報と同意事項 1ページ/3ページ

氏名
 (漢字またはアルファベット)
 (カナ)
※「スペース」「・」は入力しないでください。
生年月日(未成年の方は下項目に注釈あり)
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メールアドレス
◇今後のご連絡先となりますので正確に入力してください
 (確認のため再度入力してください)
現住所
 (国)
 例:150-0043 (半角)
 (都道府県)
 (市区町村番地)
 (アパートマンション名)
電話
 例:03-1234-5678 (半角)
◇電話または携帯のどちらかが必要です
携帯
 例:090-1234-5678 (半角)
【未成年者の方】生年月日  
未成年の方は、上記「生年月日」欄のプルダウンメニューでは正しい生まれ年をご選択いただけない場合があります。その際はお手数ですが、便宜的に任意の生年月日をプルダウンで登録していただいた上、こちらに正しい生年月日をご入力ください。

なお、未成年の方は親権者の同意が必要となり、選考の過程で親権者の同意書を別途ご提出いただきますので予めご了承ください。
   
【注意事項】
・選考の結果はご登録いただいたメールアドレスにご連絡いたしますので、お間違えのないようご注意ください。
・ご住所の入力につきましては、「(国)」の選択から必須となります。
・電話番号は、選考についてのご連絡が可能な番号をご入力ください。

【エントリーフォームについて】
本エントリーフォームは3ページございます。各ページにて以下の内容をご入力ください。
・1ページ目:基本情報と同意事項
・2ページ目:経歴(学歴及び職歴)
・3ページ目:確認事項等
 
個人情報の取り扱いについて  
下記のプライバシーポリシーをご確認の上、同意いただける方のみご応募ください。

■ご応募の際に開示していただく個人情報について
応募フォーム、履歴書、職務経歴書などを通じて、個人情報をご提供いただく場合があります。ご提供いただいた個人情報については以下のとおり取り扱います。

■個人情報の利用
・ご応募いただいた方を識別するために、氏名、性別、生年月日などの情報を利用いたします。

・ご応募いただいた方の選考を行うために、履歴書や職務経歴書に記載されているご経歴、志望動機、資格、年収などの情報や、選考時に実施する試験などの結果情報を利用いたします。

・弊社からご応募に関する問い合わせや回答、選考日時の連絡をするために、電話番号、電子メールアドレス、住所などの連絡先情報を利用いたします。

・再応募の有無などを管理するために、応募の履歴や選考結果の情報を利用いたします。

・将来的に弊社からの人財募集(ギグパートナーや社員の募集を含みますが、これに限りません)のご案内を連絡または送付する場合があります。その際は電話番号、電子メールアドレス、住所などの連絡先情報を利用いたします。

・募集や選考の方法を見直したり、検討するために、年齢、地域、職務経歴、応募職種などの情報を利用して、各種の分析を行うことがあります。

■個人情報の第三者への開示
情報の収集および分析などを行う委託先に対して、委託契約を締結した上で個人情報を開示する場合があります。その他、法律によって認められる場合を除いて、応募者の個人情報を当該応募者の同意を得ずに第三者に開示、提供することはありません。

■ デジタル面接
・弊社では、米国法人HIREVUE, INC. (以下、HIREVUE社といいます)が提供するデジタル面接システムを採用する場合があります。なお、デジタル面接を受けることが困難な場合には、個別に弊社にご連絡いただきますよう、お願い申し上げます。

・デジタル面接システムを通して開示していただく個人情報(以下、録画された面接の動画を含みます)は、HIREVUE社が取得し、HIREVUE社を通じて弊社に提供されます。

・HIREVUE社が取得した個人情報の取扱いについては、HIREVUE社のプライバシーポリシーが適用されます。

・弊社は、HIREVUE社がサービスの品質向上の目的で利用するために、HIREVUE社に対して選考の結果データ(以下、結果データといいます)を提供します。HIREVUE社は、合否データをHIREVUE社のプライバシーポリシーに従って管理します。ただし、HIREVUE社は、HIREVUE社のプライバシーポリシーの定めにかかわらず、結果データについて、個人を識別することができない情報(以下、統計情報といいます)に加工した上で利用し、統計情報の作成の目的以外の目的で結果データを利用することはありません。

・HIREVUE社は、取得時から一定期間経過後に個人情報(統計情報を除きます)を削除します。

※HIREVUE社のプライバシーポリシーは以下です。https://www.hirevue.com/company/terms

なお日本語訳(参考)は以下です。https://s.yimg.jp/i/docs/hr/assets/media/pdf/hirevue_privacypolicy.pdf

■個人情報の管理
弊社がお預かりしまたは提供を受けて取得した個人情報は厳重に管理します。

■お問い合わせ先
ご応募に関するお問い合わせは以下のメールアドレス宛にお願いいたします。
gigpartner-info@mail.yahoo.co.jp
 
選考時誓約事項の同意  
下記の選考における制約事項をご確認の上、同意いただける方のみご応募ください。

【ギグパートナー選考における誓約事項】

私は、ヤフー株式会社(以下「会社」といいます。)の募集するギグパートナーの選考(以下「本選考」といいます。)を受けるに際して、下記のことを誓約します。

1.私が、本選考を受けることおよび本選考後に会社から委託を受けた業務を遂行することが、現在所属している企業等の団体およびその他第三者の権利を侵害しないこと並びに会社の権利を侵害する目的でなされるものでないこと。

2.会社ホームページ「ギグパートナー募集」 (https://about.yahoo.co.jp/hr/gigpartner/)上に掲載している応募ポジションの募集要項に記載のある、応募に際しての諸条件等につき十分に理解した上で本選考に応募していること、および同諸条件等の記載内容を遵守すること。

3.本選考の内容、手法、本誓約書の内容および選考の過程で会社から書面あるいは口頭で開示された会社あるいは第三者の経営上、技術上および営業上の諸情報(既に公開されているものを除く)を、会社からの事前の承諾なく第三者に開示(YouTube等のSNSへの投稿を含むがこれに限られない)しないこと。

4.本選考において、私が会社に開示する情報およびアイディア等(以下「本情報等」という。)は、抽象的なものに留まり、著作権、特許権および実用新案権等の知的財産権、その他の法令上、法的保護の対象とならないこと。

5.本選考において、私が会社に提供する本情報等は前項のとおり抽象的なものに留まることから、私は、会社による本情報等の利用に関し、会社に対し一切のクレームを申し立てないこと。

6.本選考における本情報等の提供は、第三者の権利を侵害するものでないこと。

以上。
 
現職での副業許可  
現職で副業することは認められていますか?(フリーランスの方は不要をご選択ください。)
 
ヤフーなどでの勤務状況  
現在ヤフーおよびZホールディングス、ならびにそれらのグループ会社で勤務していますか?(雇用形態問わず)
※グループ会社に勤務されている方のご応募はご遠慮いただいております。

 
GitHubのアカウントのURL(任意)  
エンジニアの方は、GitHubのアカウントのURLをご入力ください。

 
履歴書・職務経歴書(任意)
履歴書、職務経歴書、その他定量的にスキルを確認させていただけるもの、トラックレコードなどがございましたら添付してください。
 
 

  

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